Inklusionshäppchen

Die Inklusion von Menschen mit Behinderungen wird häufig als zusätzlicher Aufwand wahrgenommen und stellt Führungspersonen sowie Teammitglieder vor Herausforderungen:

• Wie kann ich ein inklusives Teamklima schaffen?
• Was kann/darf ich sagen?
• Wie verhalte ich mich respektvoll?

Wir geben Führungspersonen kurze, niedrigschwellige Aktivitäten für Team-Meetings an die Hand, um diese Herausforderungen zu meistern.

Key facts: 

• Sie erhalten von uns kurze inklusionsfördernde Aktivitäten inklusive Anleitung zur Durchführung für Ihr Team.
• Diese Aktivitäten dauern 10–15 Minuten.
• Sie können frei wählen, ob, wann und welche Aktivitäten Sie einsetzen möchten.
• Die Aktivitäten sind für alle Teams geeignet – unabhängig vom Ausbildungsniveau der Mitarbeitenden und deren Tätigkeiten.
• Sie erhalten eine kurze einführende Schulung zur Nutzung der „Häppchen“.
• Die Inklusionshäppchen sind so gestaltet, dass sie für alle (Aus-)Bildungsniveaus geeignet sind.