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Training und Weiterbildung für Fachpersonen

Weiterbildungen für DE&I- und HR-Fachpersonen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung

Unsere Trainings und Weiterbildungen für Fachpersonen – insbesondere aus den Bereichen Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) und Human Resources (HR) – bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten gezielt auszubauen und sich in relevanten Themen weiterzubilden. Ob Sie Ihre Fachkompetenz im Bereich DE&I vertiefen oder neue Impulse für Ihre berufliche Weiterentwicklung erhalten möchten – wir begleiten Sie mit praxisnahen, interaktiven Formaten, die direkt auf die Anforderungen von Fachpersonen zugeschnitten sind.

Unsere Weiterbildungen sind nicht nur theoretisch und wissenschaftlich fundiert, sondern auch stark an der unternehmerischen Praxis orientiert. Sie erhalten wertvolle Einblicke, die Sie unmittelbar in Ihren Arbeitsalltag integrieren können. Durch den gezielten Austausch mit Expert:innen und Gleichgesinnten erweitern Sie Ihr Wissen, reflektieren Ihre Erfahrungen und entwickeln neue Ansätze, um Herausforderungen erfolgreich zu meistern.

 

Unser Weiterbildungsangebot für DE&I und HR Fachpersonen:

Workshop „Umgang mit DE&I-Widerstand”

Themen rund um Diversity, Equity & Inclusion stossen oft auf Widerstand. Die Ursachen dafür können unterschiedlicher Natur sein. Vertiefen Sie Ihr Wissen über typische Formen des Widerstands gegenüber DE&I und lernen Sie, mit Führungskräften souverän und wirkungsvoll in den Dialog zu treten. Sie erfahren, wie Sie Vorbehalte konstruktiv ansprechen, Verständnis fördern und durch gezielte Strategien ein nachhaltiges Engagement für DE&I in Ihrer Organisation verankern.

Workshop „Fertility Gap: Business Case für Familienplanung”

Vertiefen Sie Ihr Wissen über gesellschaftliche und berufliche Herausforderungen im Zusammenhang mit der Familienplanung – etwa unerfülltem Kinderwunsch, später Elternschaft oder eingeschränkter Fruchtbarkeit. Sie erfahren, wie Arbeitgebende durch einen bewussten und unterstützenden Umgang mit dem Thema Fertilität Chancengerechtigkeit fördern, Mitarbeitende entlasten und langfristig Talente binden können.

Seminar „Erfolgreich durch Diversity & Inclusion”

Vertiefen Sie Ihr Wissen über Diversity, Equity & Inclusion und lernen Sie, wie Sie diese Prinzipien nachhaltig in Ihrem beruflichen Umfeld anwenden. Sie erfahren, wie inklusive Arbeitsweisen nicht nur die Zusammenarbeit verbessern, sondern auch Innovationen fördern und langfristigen Unternehmenserfolg sichern.

St. Galler Diversity & Inclusion Week

Erleben Sie eine intensive Woche voller inspirierender Workshops, Vorträge und Networking-Möglichkeiten rund um das Thema Diversity, Equity & Inclusion. Tauschen Sie sich mit Fachleuten aus, reflektieren Sie Best Practices und entwickeln Sie neue Perspektiven für eine inklusive und gerechtere Arbeitswelt.

DE&I Online-Sessions und Webinare

Flexibel und ortsunabhängig – unsere Online-Trainings ermöglichen es Ihnen, sich bequem weiterzubilden, wann und wo es für Sie passt. Nutzen Sie diese interaktive Möglichkeit, um sich flexibel und praxisorientiert mit den Schlüsselaspekten. von Diversity, Equity & Inclusion auseinanderzusetzen.

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